Bilan à 6 mois : Faites le point, réajustez vos priorités et propulsez vos objectifs!
Par Coach Pauline Mahu
L’été arrive, et le solstice d'été, marquant le jour le plus long de l'année, est une période chargée d'énergie et de symbolisme. C'est une période idéale pour faire le point sur les six premiers mois de l'année, redéfinir vos priorités et planifier les six prochains mois. Ce moment de transition est propice à l'introspection et à la projection, offrant une opportunité unique de se recentrer et de se réaligner avec ses objectifs personnels et professionnels.
Pourquoi faire un bilan à mi-année ?
Le bilan de mi-année est un outil puissant pour plusieurs raisons :
Il permet de reconnaître et de célébrer vos réussites, grandes et petites.
Il permet d’identifier ce qui ne fonctionne pas et d'ajuster vos stratégies.
Il offre une chance de revoir et de modifier vos objectifs en fonction des évolutions de votre vie et de votre environnement.
Il permet de raviver votre motivation et votre énergie pour atteindre vos objectifs.
Je vous partage ici quelques étapes clés pour réaliser ce bilan des 6 premiers mois :
1. Revoir les objectifs fixés en début d'année
Commencez par revisiter les objectifs que vous vous étiez fixés en début d'année. Quels étaient vos espoirs et vos aspirations pour l'année en cours ? Prenez le temps de les noter et de les évaluer.
2. Évaluer les réalisations et les défis
Faites le point sur ce que vous avez accompli jusqu'à présent.
Quelles sont vos plus grandes réussites ?
Quels obstacles avez-vous rencontré et comment les avez-vous surmontés ?
Cette étape est cruciale pour reconnaître vos progrès et identifier les domaines nécessitant une attention particulière.
3. Analyser les écarts
Comparez vos réalisations avec vos objectifs initiaux. Y a-t-il des écarts significatifs ?
Si oui, qu'est-ce qui a contribué à ces différences ? Les causes peuvent être multiples : changements de priorité, imprévus, manque de ressources, etc.
4. Redéfinir les priorités
Sur la base de votre analyse, il est temps de redéfinir vos priorités. Certaines de vos priorités initiales peuvent avoir changé. Peut-être que de nouvelles opportunités sont apparues, ou que certaines ambitions ne vous motivent plus autant qu'au début de l'année. Soyez flexible et prêt à ajuster vos priorités en conséquence.
5. Fixer de nouveaux objectifs
Avec une vision claire de vos priorités actualisées, fixez de nouveaux objectifs pour les six prochains mois. Assurez-vous que ces objectifs sont spécifiques, mesurables, atteignables, pertinents et temporellement définis (SMART). Ces nouveaux objectifs doivent refléter vos aspirations actuelles et votre réalité.